Coworking
Sdílené kanceláře: zabrat židli a podnikat
11.02.2015 18:44 Reportáž
Dělí se o pracovní stůl, kávovar, ale i nápady k podnikání. Fenomén sdílených kanceláří neboli coworkingových center se rozrůstá i v Česku. A touha po sdíleném pracovišti se nevyhýbá ani matkám na mateřské.
Místnost coworkingového centra free2work na pražském Karlově náměstí je plná lidí zabraných nad počítači do práce. Na jedné ze sedaček se ale místo papírů a elektroniky usídlily dětské hračky. Patří malému Páťovi, jehož maminka Radka Uřidilová Michálková v centru třikrát týdně pracuje. "Jsem překladatelka a lektorka angličtiny a španělštiny. Chtěla jsem dál pracovat i na mateřské a rozhodla se pro coworkingové centrum, protože je pro mě drahé pronajímat si vlastní kancelář, a navíc se potřebuji se svými studenty scházet v centru," vysvětluje devětatřicetiletá žena. "Tady máme nerušené lekce a můžu tu být tak dlouho, jak se mi to hodí," oceňuje výhody práce ve sdíleném prostoru.
Uřidilová Michálková navíc patří mezi matky, které rády potkávají nové lidi a nechtějí ustrnout na diskuzích o plenkách. "A moje profese vyžaduje kontakt, potřebuji mluvit. Pokud bych na půl roku přestala pracovat úplně, bylo by to znát," dodává, zatímco její téměř rok a půl starý syn objevuje barevné okolí a učí se chodit. Nikdo se tomu nepodivuje, klasický šedivý kancelářský prostor zde rozhodně nečekejte.
Podobných center přibývá a vznikají i coworkingové dílny, kde se místo na počítači tvoří rukama. Coworkingová centra, jako je free2work, klientům nabízejí vybavení, administrativní zázemí a příležitost k setkávání s lidmi z různých oborů. "Našim cílem je být co nejrůznorodější. Byť se nám nejvíce hlásí věková skupina začínajících živnostníků a podnikatelů na volné noze mezi 18 a 35 lety, nechtěli bychom z našeho centra udělat uzavřené ghetto pro jednu konkrétní skupinu. Právě různorodost vytváří komunitu lidí, kteří si vzájemně pomáhají a mohou spolupracovat," vysvětlují Jana Kučerová a Jan Lupoměský, kteří stojí za zrodem nového centra.
Kapacita prostoru je flexibilní a klienti se mohou u stolů různě střídat podle toho, jak se jim to časově hodí. Open space, tedy otevřený pracovní prostor, je rozdělený nejen na volné stoly, ale i na VIP místa, která jsou rezervována pro konkrétní členy.
* Komu takové pracoviště vyhovuje?
* Na kolik to přijde?
* Kolik coworkingových center v Česku funguje?
* Co všechno se sdílením ušetří?
Odpovědi hledejte v novém vydání časopisu INSTINKT, které je v prodeji od čtvrtka 12. února.
Diskuse
Diskuze u článků starších půl roku z důvodu neaktuálnosti již nezobrazujeme. Vaše redakce.