Úklid nebo padáka
Máte nepořádek na stole? Může vám hrozit vyhazov

Pokud nedbáte výzev a soustavně si na svém pracovišti neuklízíte, není vyloučené, že znenadání přijdete o místo. Nedávno to potvrdil i Nejvyšší soud v Brně. Nadřízený vás může vyhodit hned, tak říkajíc na hodinu. Přesně to se stalo řidiči autobusu jedné brněnské společnosti. Přestože ho majitel na odpadky po cestujících v autobuse několikrát upozorňoval, řidič je ani jednou neuklidil.

Řidič autobusu se zkusil bránit soudní cestou. Krajský soud se sídlem v Praze jeho případ projednal a výpověď zrušil. Brněnský Nejvyšší soud však nakonec rozhodl jinak a dal za pravdu zaměstnavateli řidiče, který kromě neudržování pořádku v dopravním prostředku dokonce v kabině kouřil.

Krajský soud se tedy musí případem zabývat znovu, ale tentokrát už se musí řídit názorem Nejvyššího soudu.

Potvrdil to i jeho mluvčí Petr Knötig. "Nejvyšší soud se v posuzovaném případě zastal zaměstnavatele, kterého pracovník svým přístupem téměř existenčně ohrožoval. Zákoník práce přímo nestanoví, co lze považovat za hrubé porušení pracovní kázně. V tomto případě neuklízel řidič autobus a mohl tak odradit zájemce o zájezdy a postupně likvidovat zaměstnavatele."

Knötig dodává, že zrušení pracovního poměru bylo v tomto případě zcela na místě. Okamžitá výpověď se však netýká pouze nepořádku. Padáka může zaměstnanec dostat v každém případě, kdy dojde k porušení jakýchkoliv povinností, které vyplývají především z jeho pracovní smlouvy.